未签合同,员工告公司

桐乡法律咨询 2025-04-17
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您好,可以具体沟通下
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可以
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未签订劳动合同属于违法用工
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你好
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您好,是未签订劳动合同吗?

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一年内可以主张双倍工资
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想要解决什么问题
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你好可以沟通下
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您好,关于劳动纠纷问题您可以咨询北京康林律师事务所,我们有专业的律师团队为您提供法律帮助。
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您好可就合同事宜进行解答。
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多长时间未签合同
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已经提前劳动仲裁了吗
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您好,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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